Friday , 22 November 2024

UURING: Enamus ettevõtetest on valmis noori palkama

Hea meel on tõdeda, et tööandjad on üha enam valmis noori tööle võtma eelneva kogemuseta, pidades olulisemaks noore hoiakuid, suhtumist ja tahet. Eelkõige ollakse avatud noori kohapeal välja õpetama teenindus, müügi- ja administratiivtööga seotud ametikohtadel. Samuti on valmisolek eelneva kogemuseta noori tööturule aitama tööandjad infotehnoloogia ja tootmise valdkonda.“ selgitas CV-Online’i värbamisjuht Kaire Kleesment.

CV-Online´i uuring: lausa 93% vastanud ettevõtetest on valmis värbama noori vabadele ametikohtadele. Noorte värbamise peamiseks ajendiks on võimalus noori enda vajadustest lähtuvalt välja õpetada (74,1%) ja soov aidata noored tööturule (49,4%)

image 7

Noored tööturul uuringu kokkuvõte baseerub CV-Online’i (CV.ee) poolt mai kuus 2022 läbi viidud küsitlusel, millega uuriti tööandjate valmisolekut noorte (vanuses 16-29) värbamiseks, mida nad noorelt kandidaadilt ootavad ning mida nad on valmis omaltpoolt pakkuma. Uuringus osales 258 ettevõtet erinevatest tegevusvaldkondadest.

Läbiviidud uuringus selgus, et 85,8% ettevõtetest on valmis värbama noori vanuses 24-26 eluaastat. 83,3% vastajatest on valmis palkama tööle 22-24.aastaseid noori ning lausa 75,7% on valmis värbama noorukeid vanuses 18-22.

58,6% tööandjatest plaanivad värvata noori spetsialisti positsioonile, 49% oskus- või lihttöölisi ja 42,7% teenindus- või müügitöötajaid ning 41,8% vastajatest on valmis palkama noori ajutisi abitöölisi lihtsamateks hooajatöödeks.

Uuringus selgub, et 85,8% ettevõtetest on omalt poolt valmis pakkuma noortele väljaõpet positsiooni täitmiseks. Lisaks on nad valmis pakkuma ettevõtte ühisüritusi  (67,1%), paindliku tööaega (64,6%), arenguvõimalusi – täiendkoolitusi (64,2%), mentorit ettevõtte siseselt (61,1%) ning kaugtöö võimalust (43,8%). Selleks, et hoida noori motiveerituna on nad valmis pakkuma boonussüsteemi tehtud tulemuste eest (43,8%).

image 8

Uuringus selgus, et tööandjad on valmis värbama noori, kui noor tunneb huvi ettevõtte ja selle tegevusvaldkonna vastu (73,2%), noor on julge pealehakkaja ja kindlate soovidega (66,1%), õpib hetkel vastavat eriala (54%), on juba varasemalt omandanud eriala (53,6%), on hea suhtleja (49,9%). 46% ettevõtetest peavad oluliseks seda, et noor saab tööga koheselt alustada.

Vaata ka:

90523589 2910115582368687 8203878982697877504 o

22.11.23 Ööpäeva liiklusinfo ja õnnetused. Hukkus üks inimene

Eile 21.11.24 registreeriti politseis 4 inimkannatanutega liiklusõnnetust. Juhtimiselt kõrvaldati 4 alkoholi või narko tarvitamistunnustega sõidukijuhti.

nato

Eesti delegatsioon osaleb NATO Parlamentaarse Assamblee aastaistungil Kanadas

NATO Parlamentaarse Assamblee Eesti delegatsiooni juht Raimond Kaljulaid, asejuht Urmas Reinsalu ja liige Marko Mihkelson